Компенсуватися роботодавцям будуть витрати за придбані допоміжні засоби для облаштування робочого місця працевлаштованої особи з інвалідністю: меблі, транспортери, брайлівські клавіатури та портативні пристрої тощо. Так, за облаштування робочих місць для осіб з інвалідністю І групи передбачається виплата до 100,5 тис. грн (15 мінімальних зарплат), для осіб з інвалідністю ІІ групи – до 67 тис. грн (10 мінімальних зарплат).

Як отримати компенсацію?

Роботодавцю необхідно протягом 90 календарних днів після працевлаштування особи з інвалідністю подати до регіонального центру зайнятості в паперовій або електронній формі заяву щодо надання компенсації та копії документів, які підтверджують працевлаштування особи з інвалідністю та придбання роботодавцем допоміжних засобів для облаштування робочого місця тощо.

Детальніше про послугу за посиланням. 

Проконсультуватися можна в Telegram-каналі онлайн-підтримки.

За повідомленням Чернігівського обласного центру зайнятості